在面試中,面試官問你為什么從另一個城市來到這個城市工作,該怎么回答?
面試官問你為什么從另一個城市來到這個城市工作的根本目的并不是在乎你為啥要來，而是想知道你到底能不能安安分分地留在這里，你只需要給面試官一個讓他覺得你絕對不會走的理由就足以讓面試官在這個問題上肯定你了，最好的理由就是“對象在這個城市”，這樣就讓面試官覺得你肯定不會走，工作以后萬一不順心想辭職還可以用繼續用這個理由，就說對象分手了，在這呆著傷心，企業是絕對沒理由管你私事的。
為何大多數人希望在大城市工作的原因是什么？
1. 職業與發展：
很多專業，畢業之后在小城市根本找不到工作，大城市才有立足之地。到達一定級別之后，小城市這樣的崗位供應不足，全是很資深的人占著。
2. 后代和未來：
為了后代放棄和犧牲自己在小城市的安逸生活，畢竟大城市的各種資源確實比較好
3. 生活與眼界:
大城市的生活便利性確實較高，而且生活也比較豐富多彩，眼界和格局會變得更大(我會很認真很通俗地解釋什么是一個人的格局和眼界，不是那些裝X的東西)
4. 公平與環境：
大城市的人生選擇更多，因為對各種人群的包容度更高，整體環境也自由和公平（相對）
5. 存錢與物價：
大城市更能存的下錢，因為收入確實更高，而且除了房價之外的生活成本，大城市在有些方面甚至更低
6. 需求的層次：
小城市更容易滿足人的生存和基本需求，但是在解決生存和溫飽問題之后，人類這個物種就一定會有精神層次的需求冒出來，這種更高的需求大城市更容易滿足
一條條解釋：
1. 職業與發展：很多專業，畢業之后在小城市根本沒有合適的工作，大城市才有立足之地，到達一定級別之后，小城市這樣的崗位供應不足，全是很資深的人占著。
例如互聯網行業的算法工程師，例如咨詢行業的管理咨詢顧問，金融行業的投行分析師，或者大公司總部的管理崗位，管理培訓生，這些崗位，在小城市都是沒有或者極其稀缺的，他們雖然剛畢業像題主問的月薪五六千（可能稍高或稍低，看行業），但是之后的發展可能是非常好的。
而在小城市，這些人，根本沒有這樣的職業發展，最好的選擇就是到體制內去做一個公務員，所以知乎上去體制內是政治正確。
但是在上廣深（為什么沒有北，我不解釋）看到的同學和朋友們，去體制內的就是3類人：1. 富二代和官二代，自己不尋求任何發展，反正家里有礦，找個安穩的地方混一混，甚至還可以利用上一代做資源整合。 2. 為了報戶口（不解釋） 3. 非一流人才，找不到更好的企業，先考個公務員保個底。
而周圍真正最好的人才而且家里沒背景沒礦的，基本上都從體制內出來了，都是去了投行，咨詢，互聯網或Top 500的總部的管理崗位
而這些人，如果回小城市，根本沒有合適的工作。而且就算放棄了高薪和好工作，回老家做個公務員，還真不是你想做就能做的，首先你年紀一旦不小，考起來難度陡升，其次在小城市你去做個公務員，但你家里沒點關系和背景，你在里面很難混的好，到時候又回想起自己在大城市的一些價值和工作，心態可能要花幾年甚至十幾年的時間才能擺正。
對于體制內外，我之前寫過一篇長文詳細解釋，有興趣的可以傳送門過去，這邊不復制過來了~
2. 后代和未來：為了后代放棄和犧牲自己在小城市的安逸生活，畢竟大城市的各種資源確實比較好
很多父母，其實是一種很偉大的犧牲。我就有2個這樣的下屬，在小城市可以有安逸的生活，但是為了下一代，硬是留了下來。我問過他們，在大城市競爭這么激烈，值得么？
他們說的很清楚：綜合下來，大城市的教育資源好，不希望孩子和自己一樣。
我說：不一定啊，孩子在小城市的話，教育資源雖然沒大城市好，但是競爭也小啊，大城市你的孩子面臨的競爭都是很多精英的孩子
回答: 老板，你說的這個話看起來邏輯沒有問題，但事實不是這樣的。小城市的教育資源更不公平，而且中考高考的錄取率也不一樣，我和我老公研究過，綜合競爭和教育資源，總的來說，雖然大城市競爭激烈，但相對小城市政府對教育公平做的也更好，錄取率也有優勢，而且很多事情并不僅僅看競爭的互相比較，還有看絕對的教育水平，從這幾個角度綜合來說，大城市的教育整體上還是有優勢，為了孩子的未來，我們自己苦一點也要留在大城市。 而且不僅僅是教育資源，醫療、社會保障、公共交通、城市基礎設施都會更好，這些東西年輕的時候絕對無所謂，但是有了孩子，到了35歲之后，這些資源就很重要。
我說：嗯，大家都不容易，我會去幫你爭取加薪的
3. 生活與眼界：大城市的生活便利性確實較高，而且生活也比較豐富多彩，能夠極大的拓寬人的眼界和格局。
這個其實比較明顯，生活確實很便利，便利店到處都是，基礎設施完備，大的演唱會啊展覽啊，基本上都很多。我這邊想說的是，大城市確實會帶來眼界和格局。
很多人會問，眼界和格局是什么，難道知道大城市酒吧門往哪里開，難道知道大城市夜店的規矩，知道紅酒的葡萄品種和品牌，知道幾個奢侈品牌，說幾句洋文，就叫眼界和格局么？
我的回答是：當然不是，那些不叫眼界和格局，那些東西叫裝X。
之前，我有一個學生問我：老師，眼界和格局，太虛了，你能不能給我說一下，到底什么是眼界和格局？
為啥都去大城市工作
當我們大學畢業準備找工作的時候，大多數人一般都不會優先考慮在老家上班，而是會選擇去大城市，有的人是自己孤身前往的，有的則是成群結隊的，和幾個要好的朋友或者是同學一起去大城市發展。
而在這個過程當中，我們都了解到，大城市的工作環境和老家的工作環境是不一樣的，而去大城市工作，難免就要自己照顧自己，而且飲食習慣上，也和老家有所不同。那么， 為何年輕人都想要去大城市工作，不想在老家上班呢？只因這3點。
1、大城市工資多
第一點原因，也是比較重要的原因，那就是大城市的工資是比較多的，在同一個崗位上，也許自己老家的工資就3000塊錢不到，但是在大城市當中，就差不每個月能拿到5000塊錢的工資了。那么在這種情況下，很多人肯定會選擇去大城市發展了。
當然，這其中也是因為大城市消費比較高，所以薪資待遇才會比較好的。但是只要自己在生活的過程中，能夠節省一點的話，還是會比在老家工作所存的錢要多的。畢竟在消費上來說，只要自己該節省的時候節省，不要買一些對于自己沒有用處的物品，在消費觀念上，還是會和在老家是差不多的，但由于工資比較高，所以自己也就能多一部門的支出。
也正是因為這樣，我們總是會在大城市看到年輕人的身影，而且這些人都是從自己的老家趕過來的，要是之后憑借著自己的工作能力，在大城市發展的比較好的話，他們可能就會選擇在大城市定居，并在這里安家立業了。
2、大城市結交的人脈廣
第二點原因，就是大城市結交的人脈是比較廣泛的，畢竟大城市人口數量還是比較密集的，那里也是經濟最為繁榮的地方，所以你在和別人有所接觸和交流的時候，就可以結識到不同行業，不同層面的人，并在之后的維系中，成為自己的一種人脈，彼此之間可以互幫互助一下。
而要是你在老家上班的話，結識的人其實是比較少的，也沒有大城市那種新鮮感。畢竟你在老家生活了二十多年的時間，在這種環境下成長，肯定是對老家很多地方和人都是比較熟悉了的，基本上是很少有新的人脈關系的。而當你處在這種環境下的話，那么，對于你工作上的提升是沒有什么幫助的。對此，那些年輕人在選擇上，就還是會選擇大城市，寧愿和老家遠一點，多掙點錢，結識更多的人脈，這樣回去的時候，也能在眾多的親戚朋友當中，存留自己的顏面。
3、大城市的見聞多
第三個原因就是大城市得到見聞是比較多的，畢竟在大城市的環境當中，和老家還是存在有一些差別的，大城市畢竟要繁榮一些，當你走在街上的時候，隨處可見的高樓大廈，那里的基礎設施也比較完善，一些交通情況，還有生活上，也是更加的便捷的。
那么，當你在這種環境下生活的時候，你可以每天忙完之后，欣賞一下城市的夜景，在公司放假的時候，可以去大城市的各個景點都去游覽一番，或者是去一些博物館和畫展之類的，讓自己的見聞增多起來。要知道，這種活動之類的都是經常性的，那么，自己在去的時候總是能夠保持自己的一種新鮮感。
但是當你在老家的時候，就可能體會不到這種見聞，畢竟已經對自己老家的很多事物都熟悉了，雖然再去看是會勾起回憶，但也不會總是有想去的情況的。
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