成都外國語學校（成外）教師待遇如何？
待遇比公立好但是壓力要大的多而且你又是新老師,門檻肯定高呀。
成都東辰外國語學校是公立還是私立？
應該是私立！
一、學校概況
成都東辰外國語學校系東辰教育集團繼成功舉辦綿陽東辰國際學校之后，攜手錦繡教育，在成都市溫江區高起點新辦的一所集小學、初中、高中于一體的現代化基礎教育學府。
學校位于成都市溫江區八一路，占地200畝，建筑面積21萬平米，總投資12億元。學校系成都市重大民生工程、東辰教育集團旗艦學校。
學校將高舉東辰新教育的偉大旗幟，以“培養有中國靈魂有世界眼光的現代人”為培養目標，致力于辦有夢想的、充盈愛和溫暖的現代學校。
二、選擇成都東辰的八大理由
1.高遠的辦學追求
學校以“培養有中國靈魂有世界眼光的現代人”為辦學追求，辦學習研究型學校，尊重個性和創造性，鼓勵教育改革和教育創新，用愛辦教育，用專業智慧辦教育，致力于辦有真正國際影響力的教育，為世界教育提供中國智慧、中國方案和中國力量。
2.成功的辦學實踐
成都東辰外國語學校系東辰教育集團繼成功舉辦綿陽東辰國際學校之后的又一力作。綿陽東辰國際學校創辦于2000年9月，系國內基礎教育領域享有盛譽的名校。東辰小學是巴蜀名小學，東辰初中被譽為“四川初中”，東辰高中系四川省普通高中前三強。學校自辦學以來，一直居于國內基礎教育改革和創新的前沿，被專家稱為“代表中國基礎教育發展的方向”，形成了一套科學的優質教育整體實踐方案。
3.高端的城市配套
學校位于成都市溫江區成都醫學城核心區內，成都醫學城以國內頂級綜合醫院、專科醫院、尖端醫療技術為核心，著力打造“中國一流健康服務產業集群”，城市功能完善，高端人才集中，生態環境極好，工作和生活的品質高。
4.溫馨的生活環境
學校堅持“辦偉大學校、做尊貴教師”的教師服務理念，堅持“六必人文關懷”（有困難必幫助、有問題必解決、有矛盾必化解、有進步必鼓勵、逢生日必祝賀、凡生病必看望），尊重每一位老師、保護每一位老師、成就每一位老師，為每一位老師創造舒心的事業環境。
5.一流的辦學條件
學校以“未來學校”為設計建設理念，起點高、投入大，系成都市中小學的形象名片。同時，在功能配置、設備采購、管理標準等方面保持全國領先水平，整合了互聯網+、人工智能等新科技革命成果，辦學條件現代一流。
6.良好的學術氛圍
學校為東辰教育集團的研究中心、創新中心、培訓中心，高端人才多、學術活動多、名家講座多、研究項目多。同時，支持老師的個人學歷提升（讀碩讀博）和外出考察學習（包括出國研學），具有極好的學術研究氛圍。
7.一流的薪酬福利
學校教師薪酬居川內一流水平，并為每位教師辦理完善的社會保障手續，教師子女入學分學段分層次免學費，讓每一位老師過上開心、體面、有尊嚴的生活。
8.廣闊的事業平臺
學校支持老師從學術發展（優秀教師骨干教師學科帶頭人首席教師教學專家）和管理發展（優秀教師中層干部外派學部校長外派校長集團高管）兩種專業路徑中選擇適合自己的發展方式，并為相應的專業發展提供差異化的、有競爭力的激勵方案。
成都的小學教師一般是什么待遇？
老師的待遇，一般由基本工資+績效工資+福利構成，有些老師擔任了班主任、年級主任、教研組長、教務等職務的，還有一定的職務津貼。基本工資一般都不高，實行績效工資改革后，也遭到了很多老師和專家的質疑，認為這種改革忽略了教育的特性，影響了老師的工作積極性。
在一般人心中，認為成都牛校的老師，工資一定是最高的。其實從小編了解到的信息看，這個判斷并不準確。比如四七九和師大附中、川大附中這些公辦牛校，老師的基本工資并不高。成外、實外、嘉祥這幾所私立牛校的老師待遇，雖然比四七九的老師要稍高一點，但其實也高不了多少。
小編了解到的信息是，四七九老師的待遇，如果是年輕老師，工資一般在2600左右，加上績效和福利待遇，能達到4500元左右;中級職稱的老師，基本工資在3200左右，加上績效和福利等，能達到6000元左右;高級職稱的老師待遇，基本工資加績效和附錄等，能達到8000以上。
成外、實外和嘉祥外國語學校的老師待遇，如果是年輕老師，待遇在4500左右;如果是中級職稱老師，待遇在7000以上;如果是高級職稱，待遇一般在10000以上。但私立學校老師的五險一金，趕不上公辦學校。
此外，民間和網絡傳言稱，四七九和成外、實外、嘉祥等牛校的老師，有一部分利用業余時間，在外面的培訓機構兼職上課，也有部分老師自己租用一套住房，或者在自己家里收學生補課。由于這些老師出身名校，學生們參加補課的比較多。
一般每月四個周末上課下來，補課收入遠遠超過他在公辦學校的工資。據無法證實傳言的說，有的老師一個月的補課收入，可以達到4、5萬以上，收生少的老師，月收入也在2、3萬以上。老師們也是蠻拼的，這樣下來，他們幾乎沒有休息時間，為了娃娃，很辛苦的，掙的也是辛苦錢。
在公辦中小學中，老師待遇也因地域不同而不同。雖然同為公辦學校老師，中學老師和小學老師的待遇，也是不一樣的。
從成都6個中心城區的老師待遇來看，錦江區老師待遇比較高，其次是高新、青羊和武侯，然后是金牛、成華。成華區老師待遇排在最后。
成都老師的平均工資：
從圖表可以看出，成都老師的收入，在3000-4500的占比最多，達到33.4%，工資在4500-6000元的，占比25%在2000-3000元的，占比6.2%，依然有1.1%的老師收入，在2000元以下。
作為教師，你愿意選擇綿陽東辰國際學校還是成都嘉祥外國語學校？
東辰 教師待遇很不錯，比學生的還好。工資也不錯，獎金每月都有800，工資每月因職位不同而不同，都上萬了。只是看你有本事被錄取嗎。東辰真的正式編制，和公立學校的一樣的編制。但綿陽東辰聘用的有正式編制，但必須是一年以后試用期滿合格才解決編制。
烏鎮旅游攻略自由行(烏鎮一日游最佳攻略)
廣州月薪7000到手有多少(廣州月入7000能干嘛?)
蘇州各個區房價多少(蘇州園區在售新樓盤)
