地鐵正式員工工資待遇如何，謝謝！
地鐵員工工資在4000-5000左右。
在地鐵工作的普通工作人員轉正后工作的越久工資就會越來越高，只是說剛開始進去可能工資會低一點。
除此之外還有一些績效獎金、補貼。進入地鐵工作，工作相對來說比較穩定，因為屬于國有企業單位，所以員工的五險一金都是有的，每年會不定時發放一些實物福利。
地鐵的工作人員是什么職業啊？
有司機，線控員，售票員，安全員，單號，機電，線路。一般來講，司機，線控員，安全員，對體力有一定的要求，這三個職位比較適合男生。尤其是線控員，可以直接在站里工作，不用跑來跑去。而售票員這個職位比較適合女生，需要大量的細心和耐心，以及對突發事件的應急處理能力。
在地鐵里工作的優點1、工作穩定，收入有保障，社保齊全地鐵作為國企，工作是算是比較體面的。雖然地鐵的收入還達不到許多吃瓜群眾口中的“和公務員的福利待遇看齊”的標準，但地鐵人的收入是絕對有保障的，工作也很穩定。2、交際面窄，沒有太多應酬，不需要和社會人接觸太多
打交道的僅僅是身邊的同事、領導和乘客，不需要去和形形色色的人應酬，不會和社會有太多的接觸，也就不會沾染社會這個大染缸里的許多世俗之弊。身為一個地鐵人，可以每天都在過簡單的生活，每一天工作的內容都類似。3、人際關系和工作環境相對簡單地鐵公司的人際關系是相對簡單的。在一些其他企業里，或者所謂的大型國企，常常聽說不要把同事當朋友這樣的說法。而在地鐵公司里，同事有很多都是大學畢業的同學。4、鍛煉人的意志品質、磨練耐性
地鐵工作確實辛苦，而這些辛苦，時時刻刻磨煉著人的意志和耐力。在地鐵人職業生涯的大部分時間，地鐵職工間的競爭不是比誰的業務好、也不是比誰考試成績好，而是比誰有耐心能熬得下去、誰能坐得住冷板凳。
長沙地鐵站務員是什么編制
“站務員”有正式編制員工，也有聘用制員工，還有外包員工。
需要具體看是通過什么途徑進入地鐵體系——國家統一考試招聘、公司直接聘請還是外包公司應聘的。
如果是通過國家統一考試招聘進入地鐵體系，那么就屬于正式編制；如果是通過公司直接聘請或者外包公司應聘的，一般是非正式編制，但有機會轉正。
擴展資料：
1、地鐵站務員的工作內容：
（1）負責在售票處售票、檢票、處理壞票、補票及處理乘客問詢等工作。
（2）負責從售票機收集票款和更換票盒，從出站檢票機收票及更換票盒。
（3）負責站廳和站臺等處的站務工作，主動向需要幫助的乘客提供服務。
（4）負責車站售票設備和其它設備的操作。
（5）監視乘客客流情況，巡查出入口、站廳和站臺。
（6）監控設備的維修情況。
2、站務員的基本要求：
（1）衣著平整，配套穿戴，不可敞胸露懷。
（2）正確穿著制服，佩戴服務牌和肩章。
（3）鞋襪要標準，保持干凈。
（4）頭發整潔，發型優美。男職工頭發長度適宜，女職工應梳短發或束發。
（5）面部干凈整潔，淡妝上崗，精神飽滿。
（6）主動熱情，誠懇周到，文明禮貌。
參考資料來源：百度百科 - 站務員
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