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            星火教育培訓機構工作怎么樣(星火教育培訓機構工作怎么樣知乎)

            2023-03-27 16:00:21 福州便民網

            在星火教育工作怎么樣怎么樣?

            ⑴ 星火教育打電話通知我去面試了,這個公司怎樣啊待遇方面呢

            不知道你面試的是什么職位所以不好給你什么意見,但是星火的工作氛圍還是不錯的,企業文化建設也很先進。星火教育創立于2003年,是國內知名的中小學課外輔導品牌,分公司覆蓋30多個省份,團隊人數6000+。望采納!

            ⑵ 大家覺得在星火教育當老師的工作怎么樣

            工作環境優越,整體的氛圍都是很積極向上的,待遇相比之下是很好的

            ⑶ 星火教育工作環境怎么樣待遇好不好

            老師就別來了,很坑。離職率說明一切,給你個體會一個季度教研你會發現有一半老師辭職了,這里能呆一年的都是骨灰級了。工作環境還好都是年輕人,待遇一年一般五六萬,

            ⑷ 在東莞星火教育當老師待遇怎么樣

            詳細情況建議咨詢當地機構。

            福利方面,有五金一險的。

            薪酬方面是固內定工資+課時費+獎金,固容定工資大概2000-3000,主要是賺課時費。

            高峰期好的老師每個月可以拿2~3萬。

            ⑸ 星火教育工作晉升空間大嗎工作前景怎么樣

            星火教育工作晉升空間大不大,

            要看個人努力。

            只要努力付出過,

            就會有收獲。

            ⑹ 畢業一年,朋友說去星火教育上班,想請問一下,星火教育的待遇怎樣

            星火教育的待遇在行業內還是不錯的,普通員工的底薪通常在3000元~3500元之間。 薪資高、福利好成行業新標簽是星火教育具有獨特優勢。

            以星火教育重點招聘的“十人課堂”管培生為例,新進來的管培生會進行兩期培訓,各有側重,第一期培訓為期三天,主要是篩選出符合星火用人標準的人才。

            第二期培訓為期十五天,主要是鍛煉管培生講課的能力,著重于工作技能的提升。據星火教育的管培生透露,在經過兩期培訓之后,提升了員工的工作技能,工作起來得心應手。

            ⑺ 星火教育福利待遇怎么樣

            這種教育機構的福利待遇是很一般的,

            也就是三兩千元,

            也沒有別的補貼。

            ⑻ 星火教育打電話通知我去面試了,這個公司怎么樣

            不知道你面試的來是什么源職位所以不好給你什么意見,但是星火的工作氛圍還是不錯的,企業文化建設也很先進。星火教育創立于2003年,是國內知名的中小學課外輔導品牌,分公司覆蓋30多個省份,團隊人數6000+。望采納!

            ⑼ 星火教育工作怎么樣口碑好嗎

            首先要知道自己想做什么,這樣目標才清晰,想好了之后就挑一個好專的平臺,發展空間不屬錯的,然后就在崗位上好好學習,學習肯定會有收獲,一遍收獲一邊成長時間長還有升職空間。

            如果想去店里學就直接找個生意好的進去上班,既可以學技術,又可以賺錢和學經營模式

            ⑽ 星火教育工資福利怎么樣

            基本一年能有五六萬吧。老師這是最多了,有個別不要命的可能高點。一般進來的呆不到一年就會走,這個機構把老師當傻子培養的,說的培訓全是洗腦的企業文化,和談情懷。

            鄭州星火教育待遇怎么樣怎么樣?

            Ⅰ 星火教育工資待遇好不好

            基本的五險一金,年度旅游,節假日禮品……都是有的,知道你最關心薪資問題,星火的薪酬在同行里頭算中上水平了。

            Ⅱ 我拿到星火教育的offer了,可是對作息時間有點擔心,不曉得要不要去PS:工資待遇還是很誘人的~

            佛山校區工作過。底薪2300,課時費一般,學生寄宿的,意味著平時一個月內就八天賺錢,一天最多十容二個小時,一周96小時,去掉義務課時,還有60多,然后一個月多少錢?五千不到。也就是說,你的課排滿 也就這么一點。這也是留不住老師的原因。另外,教主喜歡吹牛,我離職的時候,和我說某某老師一天可以在廣州市區買二套房子,意味著什么?意味著年薪三十多億,我查了一下,整個星火都沒這么多利潤。總得來說,畫大餅。規矩挺多。老師地位極低,銷售地位較高,內部幫派現象嚴重,老員工和新員工,銷售和老師,這些都有明顯的區分。

            Ⅲ 星火教育福利待遇怎么樣

            這種教育機構的福利待遇是很一般的,

            也就是三兩千元,

            也沒有別的補貼。

            Ⅳ 星火教育教師工資待遇怎么樣

            在星火上班的老師是按照底薪+課時費這樣結算工資的,所以上課多收入自然高,總體屬于業內偏上水平。

            Ⅳ 星火教育工資福利怎么樣

            基本一年能有五六萬吧。老師這是最多了,有個別不要命的可能高點。一般進來的呆不到一年就會走,這個機構把老師當傻子培養的,說的培訓全是洗腦的企業文化,和談情懷。

            Ⅵ #星火教育鄭州分公司#鄭州星火教育待遇怎么樣

            我在惠州的星火呆了一年多,薪資待遇還可以,同行業中的平均價格,學生多錢就多,體力好堅持的下來就行,周末有時候要連續上12個小時 來自職Q用戶:張女士

            Ⅶ 星火教育待遇好不好,工資高不高

            星火教育的工資出于同行業中等偏上水平,當然不同的崗位,薪資也是不一樣的。

            Ⅷ 河南星火教育咨詢有限公司怎么樣

            簡介:河南星火教育咨詢有限公司隸屬于北京東方星火文化發展有限公司,成立于2011年,長期從事會計培訓、學歷教育、代理記賬、職業認證等業務,致力于為在校大學生和社會各階層人士提供專業的會計培訓、學歷教育培訓、職業資格證書培訓服務。

            法定代表人:翟俊武

            成立時間:2011-01-19

            注冊資本:1200萬人民幣

            工商注冊號:410105000160278

            企業類型:其他有限責任公司

            公司地址:鄭州市金水區紫荊山路1號紫荊山百貨大樓13層1316號

            Ⅸ 星火教育工資福利怎么樣我想了解一下關于星火教育的薪資待遇,朋友想過去上班。

            一般吧,薪資待遇比同行低

            Ⅹ 畢業一年,朋友說去星火教育上班,想請問一下,星火教育的待遇怎樣

            星火教育的待遇在行業內還是不錯的,普通員工的底薪通常在3000元~3500元之間。 薪資高、福利好成行業新標簽是星火教育具有獨特優勢。

            以星火教育重點招聘的“十人課堂”管培生為例,新進來的管培生會進行兩期培訓,各有側重,第一期培訓為期三天,主要是篩選出符合星火用人標準的人才。

            第二期培訓為期十五天,主要是鍛煉管培生講課的能力,著重于工作技能的提升。據星火教育的管培生透露,在經過兩期培訓之后,提升了員工的工作技能,工作起來得心應手。

            東莞川越教育和星火教育上班哪個好

            星火教育好一些,工作環境優越,整體的氛圍都是很積極向上的,待遇相比之下是很好的

            ⑶ 星火教育工作環境怎么樣待遇好不好

            老師就別來了,很坑。離職率說明一切,給你個體會一個季度教研你會發現有一半老師辭職了,這里能呆一年的都是骨灰級了。工作環境還好都是年輕人,待遇一年一般五六萬,

            ⑷ 在東莞星火教育當老師待遇怎么樣

            詳細情況建議咨詢當地機構。

            福利方面,有五金一險的。

            薪酬方面是固內定工資+課時費+獎金,固容定工資大概2000-3000,主要是賺課時費。

            高峰期好的老師每個月可以拿2~3萬。

            ⑸ 星火教育工作晉升空間大嗎工作前景怎么樣

            星火教育工作晉升空間大不大,

            要看個人努力。

            只要努力付出過,

            就會有收獲。

            ⑹ 畢業一年,朋友說去星火教育上班,想請問一下,星火教育的待遇怎樣

            畢業一年,朋友說去星火教育上班,想請問一下,星火教育的待遇怎樣?

            星火教育的待遇在行業內還是不錯的,普通員工的底薪通常在3000元~3500元之間。薪資高、福利好成行業新標簽是星火教育具有獨特優勢。

            據了解,作為行業領先品牌的星火教育,除了提供高于行業水準的薪資和豐厚福利之外,還有著自身獨特優勢。憑借在教育培訓行業十多年的發展,星火教育在人才培訓方面有著一套完善的體系。

            據星火教育員工培訓負責人透露,不管是星火教育的新員工還是老員工,都有著適合他們的培訓內容;同時,針對不同崗位,給予適合的培訓。

            以星火教育重點招聘的“十人課堂”管培生為例,新進來的管培生會進行兩期培訓,各有側重,第一期培訓為期三天,主要是篩選出符合星火用人標準的人才。

            第二期培訓為期十五天,主要是鍛煉管培生講課的能力,著重于工作技能的提升。據星火教育的管培生透露,在經過兩期培訓之后,提升了員工的工作技能,工作起來得心應手。

            去福州星火教育工作好嗎

            待遇好。去福州星火教育工作待遇好,有五險一金、包住宿等各項福利,工作氛圍也很好。福州市星火教育科技有限公司,成立于2015年,位于福建省福州市,是一家以從事商務服務業為主的企業。


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