大學宿舍管理員工資有多少？
并不是很高的 就1000左右 還逢寒假暑假之類的 假期是沒有工資的
一般學校的宿管招聘在哪里
學校官網。各個學校的招聘方式不同，在學校的官網會直接發布關于學校內招聘的信息，學校的宿管招聘也可以在官網上進行查看。宿舍管理員，簡稱宿管或宿管員，專指管理住宿學生及學生宿舍的人，宿舍管理員承擔著學生宿舍的監督管理工作，確保學生住宿環境良好、遵守住宿紀律以及住宿安全，是一個需要細心和耐心的崗位。
50歲女性適合做什么工作？
一、家庭保姆
女性更加適合保姆類工作，基礎保姆工作一般要求做飯好，有的需要照顧老人，有的需要照顧孩子，技能比較基礎，態度認真負責，勝任的問題不大。薪資方面，中小城市的薪資2000-4000元，大城市薪資略高一些3000-6000元。現在一些比較大的家政公司，工種多，工作事項也分的細，比如鐘點工、帶孩子、做飯等，針對每個人的特點安排的家政工作也不同。
二、公司保潔
公司保潔的工作相對而言輕松一些，門檻也不高，一些大型的公司會自己招聘保潔，也有一些較小的公司組團請保潔。工作的內容是為辦公室、會議室、廁所清潔，而且做保潔還能創造額外收入，比如紙皮、飲料瓶等。早上的工作時間通常比普通員工早一點，其他時間大致相同，同樣，保潔工作大多數企業也傾向于女性，因為女性打掃衛生更加細心。
三、綠化養護
規模化的企業，辦公場所的綠植會外包給綠化養護公司，養護員的工作相對簡單：定期去到承包公司給綠植澆水，更換壞掉的綠植。目前這幾種工作，都比較適合50歲以上的人去選擇，推薦參考工作場所不固定，會在同城多個地點養護，這個工作更適合男性。
四、門衛、安保工作
絕大多數的工廠、倉庫、物業和一些居民樓棟需要門衛或者安保人員，50歲以上的人相比年輕人成本更低，而且更穩定，所以經常會在這些場所看到是中老年人勝任這些崗位。不過，相對而言這個崗位的薪資稍低。
五、醫院護工
醫院護工待遇不錯，日薪資可以達到100-300元，這個工作需要具備一定的醫療常識、因為是照顧病患，也需要有一定的體力。
宿舍管理員適合多大年齡人干?
學校宿舍管理人員的年齡是沒有限制的，適合四五十歲的人干。宿舍管理員，簡稱“宿管”或“宿管員”，專指管理住宿學生及學生宿舍的人。
1、嚴格督促住宿學生執行所在學校的《內宿生管理制度》；
2、按時開關宿舍樓大門，值班時間嚴守崗位，認真值班；
3、督促住宿學生整理內務，清潔宿舍、樓梯、走廊，督促住宿學生下樓上課，晚上考勤查房清點登記住宿人數。必要時對請假的內宿學生要與班主任核實，對無故夜不歸宿的要登記，并即時打電話告知家長；
4、監督不讓住宿學生使用任何大功率用電器，嚴禁學生違規用電；
5、防火、防盜、防止住宿學生破壞公物，防止住宿學生打架鬧事；
6、若住宿學生生病，要及時通報班主任或學生處，重大病情及時告之家長并及時送醫院治療；
7、要常巡查，發現設備設施需維修的、需更換的，要及時維修、更換；
8、及時消除安全隱患，確保安全；
9、建立住宿學生信息庫（姓名、專業、班級、家庭電話、家庭住址、繳住宿費情況等）。
有些學校稱呼宿舍管理員為“教官”是不準確的。其實“宿舍管理員”和“教官”是兩個截然不同的概念，應區分開來。
中國學校的慣例，在初中、高中、大學開學前都會組織學生軍訓。學校與解放軍方面合作，邀請軍人幫助操練學生，進行簡單的軍事訓練。被派遣到學校的軍人就成為了學生們的教官。
而宿舍管理員則是負責對住宿學生以及學生宿舍進行管理的人。
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