成都嘉祥外國語學校教師穩(wěn)定嗎
成都嘉祥外國語學校教師穩(wěn)定。成都嘉祥外國語學校教師待遇優(yōu)異,平均工資高于其他學校教師,福利待遇也相對于其他學校好,沒有裁員的經(jīng)歷,很穩(wěn)定。成都嘉祥外國語學校是由四川嘉祥實業(yè)集團有限公司舉辦的民辦十二年一貫制、寄宿制學校,是四川省一級示范性普通高中。
成都嘉祥外國語學校
11.5成都外國語學校罷課 老師集體罷課-相關媒體不敢報道
私立名校成都外國語學校教師于11月5日集體罷工
事實已有被掩蓋的危險,成都各媒體接到老師的電話,均按兵不動,不進行采訪。在此發(fā)帖,唯希望能引起關注,能有人還老師們公正,能借助社會的力量,將事態(tài)引入正常的渠道。德瑞集團老板嚴玉德今年以15億資產登上胡潤富豪榜,然而其本人的摳門與霸道在當?shù)厥锹啡私灾瑯O有勢力。教育本應以公益為主,他卻投機教育事業(yè),大肆斂財,所作所為,令人憤慨!!
我們的母校,成都外國語學校創(chuàng)辦于1989年,成都外國語學校是一所民辦公助的股份制學校,學校是由成都市教育局和四川德瑞公司聯(lián)合舉辦的。教育教學受市教育局直接領導。市教育局局長楊偉是學校董事會副董事長,市教育局趙學范副局長是學校董事會董事。辦學之初,所有老師均是從公立學校調過來的,均是學科中的佼佼者、帶頭人,在這短短的20年里,各位老師憑著辛勤的勞動創(chuàng)造了無數(shù)奇跡,把成外辦成了一個享譽全國的西部教育旗艦。2000年后,成都外國語學校改為一所民辦公助的股份制學校、學校是由成都市教育局和四川德瑞公司聯(lián)合舉辦的。教育教學受市教育局直接領導。市教育局局長楊偉是學校董事會副董事長,市教育局趙學范副局長是學校董事會董事。
然而,學校的控股公司德瑞集團及其老板嚴玉德,利用制度的不完善和私立學校教師待遇的不明確,靠收取高昂學費(一年2萬元,不含書本費)、壓低老師工資、克扣醫(yī)保社保公積金等手段,大肆斂財,把教育事業(yè)當成了自己的聚寶盆,我們的老師們,受到了太多的不公正待遇和壓榨……。
近期中央頒布政策實行教師工資增長,可是在成都外國語學校在提高學費的同時(由1.5萬元/年提升到2萬元/年)卻一直沒有兌現(xiàn)。經(jīng)過教師們多次與公司交涉后,學校終于同意工資增加1000/月。成都外國語學校教師因待遇問題與校之間的糾紛一直暗潮洶涌。但是在過去很長一段時間內都沒有得到解決。老師們希望借此次工資調整的機會向學校提出待遇改善意見。并且拿出了書面的相關文件。老師反映,成外老師的補貼,保險從來都是最便宜的。公積金也是少得可憐。2006年前后老師們之前所辦理的保險被停掉,重新辦理后,保險期限卻顯示為0年。教師們提出書面申請后,學校召開會議商討此事。四川德瑞企業(yè)發(fā)展公司董事長嚴玉德和其妻一并與會。在會上,嚴玉德對老師們提交的書面材料置之不理,反而對老師們惡言相向,對其進行羞辱。“你們不配當人民教師”“你們值不了幾個錢”“明天不上課的全部開除”“大不了學校不辦了”當然還有部分言語不適合發(fā)表此處。老師們感到自己的職業(yè)尊嚴受到了極大的侮辱,更對于這樣的學校幕后領導感到失望,對自己多年為之奮斗的學校感到失望。在2000年改制時部分由公立調入私立制度的老師現(xiàn)在的合同身份并不是一個“國家教師”,而是被改成了“合同工”。這引起了老師們的極大不滿。
我們學校的女老師修產假,一個月只能拿四百塊錢,扣除物管水電只剩一兩百,有幾個老師生完孩子兩個月就回來上課,國家規(guī)定最短都是三個月,還有一個數(shù)學老師,生病很久了,期間每個月只能拿五百,她的老公已故,還要養(yǎng)娃娃。如此微薄的工資怎能夠一個家庭支出?以下是部分老師的原文“1.我們的社保是按照社會最底層的民工水平扣除的,更可惡的是網(wǎng)上社保局的記錄中我們這么多年的社保為零。那么學校以社保名義扣的我們的錢到哪里去了?2.按國家法律規(guī)定已經(jīng)是固定合同工的我們還要隨時面臨失業(yè)的危險和各種考核,并且沒有住房公積金或則就是幾十塊,這是違法的;3.學校老板在老師未知的情況下以老師的名義貸款,未歸還,使得我們有不良信用記錄無法貸款購房;4.自動離職的老師被學校以開除的名義除名,使得他們無法被成都市的其他學校接受”可見學校對于老師們的待遇不公正到了何種程度!!!對于校外的人,包括當時在讀的我都認為成都外國語學校老師的待遇應該比其他公立學校的待遇好很多。但是事實上老師們已經(jīng)被學校壓榨到了無以復加的地步。老師們的待遇比同等級公職教師要低得多!對此,我感到非常難過,為曾經(jīng)悉心教導我們的老師感到不平,感到憤怒!!!
目前學校以預防甲流的名義讓家長把學生們都接回了家,學校5000多學生無課可上。不少同學對學校停課感到不解。老師們罷工之后,校方(應該說是德瑞集團)并沒有采取措施緩和矛盾,而是放話要開除罷課教師。老師們希望尋求媒體的幫助,怎奈德瑞集團董事長嚴玉德在成都地區(qū)勢力強大,沒有媒體愿意出面報道。老師們求援無門,希望向上級反映以得到一個妥善解決的方法。
為了聲援我們的恩師,我們詳盡了解事情經(jīng)過后寫下了這篇帖子。希望大家能夠支持老師們對于自己權益的維護行為。
成都嘉祥外國語學校的老師待遇如何?是去公立還是去私立呢?
嘉祥工資官方說14.6萬,但是沒說一個月還是一年,當然多半是1年,然后嘉祥老師出去補課收外快很多,一節(jié)大班90人的200一節(jié)(我看過),當然,嘉祥也很累,因為嘉祥老師不能放棄每一個學生,要負責。看你,479也不錯,但是待遇沒那么好。武高校長以前就是在嘉祥教書的,其實你在嘉祥教久了,挖走的待遇好到爆,還不累。
成都七中嘉祥外國語高中部怎么樣啊?教師待遇,學生程度如何呢?謝謝啦!
高中部是精品教育,現(xiàn)在重點率已經(jīng)遠遠超過四七九了。教師待遇不錯,學生以七中嘉祥本部直升為主(七中嘉祥的初中已經(jīng)連續(xù)六年奪得成都市中考第一了,含所有的公立私立學校),因此,您的問題已經(jīng)很明朗了哈!