短暫的2月帶著年味已經遠離，我們送走鼠年，迎來了牛年;牛代表著勤懇，作為銷售人員也要有一顆勤勤懇懇服務市場的心。當大家還沉浸在過年氣氛里的時候，常熟團隊已經開始籌劃第一場開門紅活動，于3月13日正式落地，共計簽單122單!
01 組建優秀的團隊
本次活動之所以能取得如此佳績，與常熟門店團隊的銷售和服務密不可分。
常熟門店銷售團隊
森歌常熟店鄒總注重強化管理，日常不斷提升服務和銷售技能，這不僅迎來了新老客戶的認可回饋，也是本次活動成功的第一個增量點。
常熟門店服務團隊
02 嚴抓團隊執行力
其次鄒總嚴抓團隊執行力是成功的第二個關鍵點。
活動開始之初，鄒總在啟動會明確目標和方向，制定整場活動簽單100單的目標，樹立全年信心打響第一戰，打破常規和往年的成績勇于突破。
此外，鄒總以“瓜分現金大獎5萬元”為主題進行客戶邀約和活動推廣，每日考核目標3單營業額三萬，未完成老板帶頭打電話加班邀約客戶，不放棄三月活動的每一天，塑造永不言棄的團隊精神。
03 制定有吸引力的活動政策
五萬紅包獎勵，超大的優惠是成交的制勝法寶。活動現場砸金蛋，領現金，客戶收獲滿滿，為本次活動推向了一個新的高潮。
活動現場燃爆，提前邀約統計到場客戶120戶，輕松的音樂下，廠家代表帶來勁爆的價格并選出五萬現金大獎的天選之子，最終，現場收銀區和砸金單區域排起了長隊，本次活動圓滿落地!
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